Marktgröße, Anteil und Branchenanalyse für E-Learning-Compliance-Schulungen für Unternehmen, nach Komponente (Lösungen, Dienstleistungen), nach Bereitstellung (vor Ort, Cloud), nach Anwendung (Schulung zur Informationssicherheit, Schulung zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Schulung zu sexueller Belästigung, Schulung zu Verhaltenskodex und Ethik, Schulung zur Cybersicherheit, Diversitätsschulung, andere) und regionale Prognose, 2025–2032

Die globale Marktgröße für E-Learning-Compliance-Schulungen für Unternehmen wurde im Jahr 2024 auf 105,47 Milliarden US-Dollar geschätzt. Der Markt soll von 129,83 Milliarden US-Dollar im Jahr 2025 auf 555,96 Milliarden US-Dollar im Jahr 2032 wachsen und im Prognosezeitraum eine jährliche Wachstumsrate von 22,01 % aufweisen. Bei der E-Learning-Compliance-Unternehmensschulung handelt es sich um eine interaktive Methode, mit der die Mitarbeiter über ihre Compliance durch das Unternehmen geschult werden. Es handelt sich um eine verpflichtende Schulung, die jedem Mitarbeiter in den Unternehmen angeboten wird. Da die Vorschriften voller Regeln und Vorschriften sind, ist es notwendig, interaktive Schulungsmethoden für diese Routineaufgabe zu entwickeln und anzuwenden. Unternehmen investieren daher stark in Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen. Dies dürfte das Wachstum des Marktes für E-Learning-Compliance-Schulungen für Unternehmen beschleunigen.

Es wird erwartet, dass der E-Learning-Markt aufgrund der wachsenden Internet-Infrastruktur und der zunehmenden Verbreitung intelligenter Geräte in den Unternehmen wächst. Darüber hinaus wird die zunehmende Neigung zu maßgeschneiderten Compliance-Schulungslösungen das Marktwachstum fördern. Alle kleinen und mittleren Unternehmen sowie großen Organisationen erwägen E-Learning-Lösungen, die aufgrund des technologischen Fortschritts und der sich ändernden Geschäftsanforderungen realisierbar sind. Auch die zunehmende Nutzung von Social-, Mobile-, Analytics- und Cloud-Technologien (SMAC) fördert die Akzeptanz von E-Learning-Lösungen.

Aufgrund von COVID-19 wird erwartet, dass die Nachfrage nach Online-Schulungslösungen steigen wird. Cornerstone gab beispielsweise bekannt, dass die Nachfrage nach Online-Lernkursen aufgrund der zunehmenden Einführung von Homeoffice-Richtlinien während der Pandemie erheblich gestiegen sei.

Wichtiger Markttreiber -

• Increasing investments in training and development activities for employees has boosted market growth.

Wichtiges Markthindernis -

• Technical complexity of the solution is likely to hinder the market growth.

Marktsegmentierung:

Je nach Typ wird der Markt in Blended und Online unterteilt. Je nach Anwendung ist der Markt weiter unterteilt in Informationssicherheitsschulungen, Schulungen zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Schulungen zu sexueller Belästigung, Verhaltenskodex- und Ethikschulungen, Cybersicherheitsschulungen, Diversitätsschulungen und andere

Abgedeckte Hauptakteure:

Zu den Hauptakteuren auf dem globalen Markt für E-Learning-Compliance-Unternehmensschulungen gehören Cornerstone OnDemand, Inc., Skillsoft, NAVEX Global, Inc., 360training, Compliance Training Group, GP Strategies Corporation, OpenSesame, Traliant, LLC. andere.

Die Marktteilnehmer verfolgen Partnerschaftsstrategien, um neue Lösungen auf dem Markt anzubieten, der ihren Kunden im Unternehmenssektor Schulungslösungen bietet. Die Akteure haben ihre Position auf dem Geschäftsmarkt durch die Aufnahme neuer Produkte in ihre Produktportfolios gestärkt. OpenSesame hat sich beispielsweise mit Traliant, LLC zusammengetan, um das Produktangebot der Compliance-Schulungen des OpenSesame Plus-Abonnements zu erweitern. Die Lösung hilft Unternehmen dabei, die Compliance-Anforderungen einer mehrsprachigen und vielfältigen Belegschaft zu erfüllen. Diese Partnerschaft half Traliant, LLC, seinen Kundenstamm zu erweitern und seine Kurse der lokalen oder globalen Belegschaft anzubieten.

Regionale Analyse

Der globale Markt für E-Learning-Compliance-Schulungen für Unternehmen ist in Nordamerika, Europa, den asiatisch-pazifischen Raum, Lateinamerika sowie den Nahen Osten und Afrika unterteilt.

Es wird erwartet, dass Nordamerika im Prognosezeitraum den Markt für Corporate-Learning-Compliance-Schulungen dominieren wird. Die Region ist technologisch hoch entwickelt und dürfte die neuen Entwicklungen in der E-Learning-Compliance-Unternehmensschulung vorantreiben. In den USA dürfte ein schnelles Wachstum des Marktes zu verzeichnen sein. Die mehrheitliche Einführung des Bring-Your-Own-Device-Konzepts (BYOD) im Unternehmenssektor des Landes dürfte das Wachstum des Marktes für E-Learning-Compliance-Schulungen für Unternehmen ankurbeln. Das Unternehmen legt großen Wert auf kontinuierliche Lernlösungen. US-Unternehmen setzen in hohem Maße auf Lösungen wie mobiles Lernen, Game-Learning und andere. Dies dürfte die Nachfrage nach der E-Learning-Compliance-Schulungslösung für Unternehmen steigern.

Es wird erwartet, dass der asiatisch-pazifische Raum im Prognosezeitraum mit der höchsten CAGR wachsen wird. China und Indien dürften im Prognosezeitraum eine erhebliche Einführung der E-Learning-Lösung erleben. Die schnell wachsende 5G-Infrastruktur, Cloud-Technologien und andere fördern die Akzeptanz der Lösung in den Ländern. Der zunehmende Wettbewerb auf dem chinesischen Unternehmensmarkt fördert die Akzeptanz der Lösung. Auch in Indien konzentrieren sich die Regierung und die Unternehmen stark auf die Beschäftigungsfähigkeit von Fachkräften, was wahrscheinlich die Nachfrage nach dem Markt für E-Learning-Compliance-Schulungen für Unternehmen erhöhen wird. Beispielsweise hat das Unternehmen Infosys stark in den Bau eines Schulungszentrums für mehr als 25.000 neue Mitarbeiter investiert, um die Einstiegskompetenzen zu verbessern.

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Segmentierung

Wichtige Branchenentwicklungen

• April 2019 –Skillsoft hat eine aktualisierte Version seiner Inhalte und Plattform auf den Markt gebracht, um die lernenden Arbeitskräfte für die digitale Transformation zu beschleunigen. Die Percipio-Lernplattform von Skillsoft wurde ebenfalls aktualisiert, um das digitale Lernen zu beschleunigen und die Mitarbeiter neu zu qualifizieren. Das Unternehmen hat seine Lösung durch das Angebot von Mobil- und Fallmanagementdiensten erweitert.
• Juni 2016 –NAVEX Global, Inc. hat sein Online-Schulungsangebot für Mitarbeiterschulungsprogramme erweitert. Es umfasst Compliance und Due Diligence gegenüber Dritten, die ein umfassendes Spektrum an Compliance-Risiken umfassen. Die Compliance-Kurse umfassen auch Vektoranimationen und Videomedien für innovative Compliance-Schulungen für Mitarbeiter.