Vales de comidas y soluciones de beneficios para empleados Mercado para crecer a una tasa compuesta anual de 7.47% más de 2025-2032; Alciamiento de la población trabajadora para impulsar la expansión del mercado

Lo globalVales de comida y soluciones de beneficios para empleados MercadoEl tamaño se valoró en USD 232.61 mil millones en 2024. Se proyecta que el mercado crecerá de USD 245.80 mil millones en 2025 a USD 407.04 mil millones para 2032, exhibiendo una tasa compuesta anual de 7.47% durante el período de pronóstico.

Fortune Business Insights ™presenta esta información en su informe titulado,"Vales de comidas y soluciones de beneficios para empleados Tamaño del mercado, participación y análisis de la industria, por tipo de producto [cupones de comida (tarjeta de libros y tarjeta digital) y beneficios para empleados (comida, regalo, viajes y otros)], por empresa (pequeña, mediana y grande), y pronóstico regional, 2025-2032 ".

Los cupones de comida y los beneficios para los empleados son formas cruciales para las empresas apuntando a mejorar la salud y el bienestar de sus empleados. Incluye ayudas que van desde cupones de viajes y regalos, cupones de comidas y políticas relacionadas con la salud. Algunas compañías que proporcionan activamente tarjetas de comida,tarjetas de regaloy los cupones de viaje son Circule GmbH, Sodexo Group y Edenred SA, entre otros.

La pandemia Covid-19 catalizó el crecimiento del mercado, impulsado por mayores preferencias para las transacciones sin contacto. La distribución de los beneficios de los empleados se volvió más segura e higiénica con los vocales electrónicos, ya que eliminó la necesidad de cupones de papel o tarjetas físicas.

Soluciones de beneficios del empíreaAdquirido ENSPIRE para administrar los beneficios de los empleados

En marzo de 2023, una subsidiaria de Securian Financial, Empyrean Benefit Solutions, con sede en Texas, EE. UU., Adquirió una plataforma llamada Enspire, cuyo objetivo es la participación y comunicación de los empleados. Esto permitiría a las empresas administrar los beneficios de los empleados y los servicios de apoyo compasivos de manera efectiva.

Creciente población trabajadora para aumentar el crecimiento del mercado

La creciente población trabajadora tiende a influir en los cupones de comida y el crecimiento del mercado del mercado de soluciones de beneficios para empleados. Esta expansión en la fuerza laboral ha permitido a las empresas reconocer la importancia de la retención y la motivación de los empleados. Por ejemplo, según la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU., La tasa de participación de la fuerza laboral civil de la nación había aumentado a 62.4% de 61.5% en marzo de 2022 y 2021, respectivamente. Además, se predice que la creciente importancia de los programas de bienestar corporativo impulsará al mercado a crecer durante el período de pronóstico.

Sin embargo, el creciente costo de las soluciones de beneficios para empleados obstaculizará el crecimiento del mercado.

Los mejores jugadores enfatizan Colaboraciones y asociaciones para fortalecer su presencia en el mercado

El mercado global de soluciones de beneficios de comidas y beneficios para empleados es altamente competitivo, con los principales actores clave centrados en extender sus asociaciones y colaboraciones para mejorar el alcance del mercado y obtener una ventaja competitiva. Por ejemplo, Edenred adquirió la cartera de clientes de Cooper Card, una compañía con sede en Brasil, en mayo de 2020. Esto ayudaría a la empresa a fortalecer su posición en el mercado sudamericano.

Desarrollo de la industria notable:

• Diciembre de 2022: PIB Group Ltd. adquirió la entidad de beneficios para empleados de Creative Benefit Solutions Limited en el Reino Unido para reforzar su negocio de soluciones de beneficios para empleados.

Lista de las empresas perfiladas en el informe:

• Edenred SA (Francia)
• Grupo Sodexo (Francia)
• Circula GmbH (Alemania)
• Cirfood (Italia)
• Monizze NV SA (Bélgica)
• Gastar AG (Alemania)
• Alelo Brasil (Brasil)
• Axis Bank Ltd (India)
• Rakuten Group Inc. (Japón)
• Unum Group (EE. UU.)
• Cinqo Group (Bahrein)

Para obtener un resumen de informe detallado y un alcance de investigación de este mercado, haga clic aquí:

https://www.fortunebusinessights.com/meal-voucher-and-employee-benefit-solutions-market-104412

Otros resultados de informes:

• Europa mantuvo la mayor participación del mercado de los cupones de comidas y soluciones de beneficios para empleados, atribuido a diferentes actores clave que prosperan para expandir activamente su presencia en el mercado en los países europeos a través de adquisiciones.
• El crecimiento del mercado en América del Norte está creciendo sustancialmente debido a la presencia de varios jugadores prominentes y la conciencia de los beneficios de los empleados en los Estados Unidos.
• Se predice que la expansión del mercado en Asia Pacífico crecerá rápidamente debido al creciente número de personas y empresas trabajadoras en toda la región. Además, los países en desarrollo de toda la región brindan enormes oportunidades para que crezcan actores importantes en el mercado.
• En términos de tipo, segmento de tipo de producto, el segmento de beneficios de los empleados domina el mercado debido a una mayor demanda de soluciones de beneficios para empleados para mejorar la satisfacción y la motivación de los empleados dentro de la organización.  
• Según la empresa, se prevé que el segmento grande dominará el mercado durante el período de pronóstico. Esto se debe a una gran fuerza laboral, que muestra una mayor tasa de beneficios para empleados y uso de la solución de comprobantes de comidas.

Tabla de segmentación