工资获取市场规模、份额和行业分析，按交付方式（雇主赞助的 EWA、直接面向消费者的 EWA、卡关联/以钱包为中心的 EWA）、按客户类型（中小型企业、大型企业、平台/聚合商）、按垂直行业（零售、医疗保健、制造、IT 和电信、旅行和运输、酒店等）以及区域预测，2025 年至 2032 年

送货方式

• 雇主资助的 EWA
• 直接面向消费者的 EWA
• 卡联/以钱包为中心的 EWA

按客户类型

• 中小企业
• 大型企业
• 平台/聚合器

按垂直方向

• 零售
• 卫生保健
• 制造业
• 信息技术与电信
• 旅游及交通
• 款待
• 其他的

按地区

• 北美（按交付、按客户类型、按行业和按国家/地区）
  • 我们。 
  • 加拿大 
  • 墨西哥 
• 欧洲（按交付、按客户类型、按行业和按国家/地区）
  • 英国。 
  • 德国 
  • 法国 
  • 意大利
  • 西班牙 
  • 俄罗斯 
  • 比荷卢经济联盟 
  • 北欧人 
  • 欧洲其他地区 
• 亚太地区（按交付、按客户类型、按行业和按国家/地区）
  • 中国 
  • 印度 
  • 日本
  • 韩国 
  • 东盟 
  • 大洋洲 
  • 亚太地区其他地区
• 中东和非洲（按交付、按客户类型、按行业和按国家/地区）
  • 火鸡 
  • 以色列 
  • 海湾合作委员会 
  • 北非 
  • 南非 
  • MEA 的其余部分
• 南美洲（按交付、按客户类型、按行业和按国家/地区）
  • 巴西 
  • 阿根廷 
  • 南美洲其他地区

• DailyPay（美国）
• 埃宁（美国）
• PayActiv（美国）
• Rain Technologies, Inc.（美国）
• 弹性工资（美国）
• 工资流（英国）
• 瑞芬（印度）
• CloudPay NOW（英国）
• 即时金融（哥伦比亚）
• 哈斯蒂（伦敦）